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我们大多数都是工作压力的受害者,然而在面对工作压力问题时,我们往往没有作为,任凭状况更加恶化。专家建议在遭遇压力时,试着为自己打气,让自己保持冷静,并且处理发生的问题。无论内在的感受反应如何激烈,外在仍要维持一定的沉着。
假如工作成了自己生活的全部,试着改变吧,多花点时间在自己、家人身上,以及投入自己真正感兴趣的事物。专家表示试着暂时忘却工作其实对于工作表现反而有帮助,原先在工作中造成压力的原因经过沉淀后,或许就不再如此重要及困扰着自己。
在公司中除了自己目前接触的工作圈外,多与他人建立友善的关系。在自己工作相对顺利时,可以多与其他人分享自己的工作经验及想法。而在工作遭遇危机时,这些平时结交的盟友们,就会成为自己有力的支持。
无论自己目前在工作中扮演的角色为何,并非所有面对的事情都是一样重要的。从整体计划及资源来评估目前什么是最急迫与可行的,并且专注于这些事项上。对于那些相对来说重要性较低的工作项目请勇敢说”NO”,并且解释为何做此决定。
尽管遭遇压力,但对于负责的工作还是要尽力追求成功,虽然过程中压力会伴随而生,但选择放弃也会造成压力的恶化。试着打破这样的恶性循环,对于工作不要有任何的妥协。
将一些其他同仁也能处理,甚至可以处理的比你还好的工作项目委托他人处理,这样可以减轻自己的工作负担,专注于处理一些更重要的事项,同时也可以让其他同仁更加认知到自己身为领导者或主管的角色。专家指出擅长团队合作是在企业中生存最大的优势,不仅是减轻个人的工作负担,更能确保更佳的工作绩效。所以不要再把工作全往自己的身上揽,试着让其他同仁协助自己吧。
深呼吸与整理自己的工作区域有助于减轻压力。还有正向的态度、在任何情况中找寻机会的能力,以及良好的睡眠也都是保持工作动力的重要因素。此外工作过程中存个档,放松一下,给自己需要的空间,而不是像台机器一样不停工作。
专家建议还有一些因应压力的技巧也可以应用一下,例如:喝杯茶休息一下、午餐时小酌啤酒、读篇关于自己产业的相关文章。透过这些方式可以将你的大脑从那些日覆一日的工作中暂时释放,感到轻松一点也更乐观。
经过对于情况及利害关系等条件的理智判断后,找个负责相关业务或能帮助你的公司人员讨论自己遭遇的问题。透过他人的角度可以帮助自己澄清问题,以及做出正确的反应。专家表示向老板或同事表达自己不同的意见,有时对于减少彼此之间的摩擦是有帮助的。
压力感受是相对的,相同状况对于某个人是很有压力的,但对另一个人可能不会产生任何困扰。假如逐步提升自己的抗压性,目前对你造成压力的源头,将不再会是问题。专家表示尽管有各种方法可以帮助自己因应压力,但是否能够有效处理压力还是取决于自己,假如可以提升自己包含技巧及行为各方面的抗压性,将能使自己更加坚强。
假如无法胜任目前的工作职位或被开除时,你的备案是什么?许多的压力其实是源于对失败的恐惧,以及伴随而生的身心反应。规划职涯的备案可以帮助自己减缓这些恐惧,也能让自己在尽力后仍宣告失败时,可以心平静气地接受事实。
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